Arthur Lubbers

« Zwaar beroep | Hoofdmenu | Fatsoenlijke beloning »

Staatszaken

Dat TNT Post straks ook niet langer het monopolie heeft om brieven tot 50 gram te versturen, is goed nieuws. Voor iedereen, behalve voor TNT Post. De angst zit er goed in nu het oude staatsbedrijf der P.T.T. echt de concurrentie moet aangaan met de boze buitenwereld. Nog niet zolang geleden kwam het bedrijf nog in het nieuws omdat het haar personeel voor de keuze stelde ´of 15% salaris inleveren of 11.000 van jullie vliegen eruit´. Knap staaltje hr-beleid overigens, over employer branding en het vergroten van werknemersbetrokkenheid gesproken. En nu TNT de strijd met de eigen postbodes verloren heeft, probeert het via de politiek het personeelsbeleid bij de concurrent te beïnvloeden.

De oude PTT-lobby strekt haar tentakels waarschijnlijk nog altijd tot diep in het Haagse uit. Anders krijg je het toch niet voor elkaar om kopstukken als Heemskerk (Economische Zaken) en Donner (Sociale Zaken) zo voor je karretje te spannen? Onder het mom van het streven naar ‘verantwoorde, sociale marktopening’ schuwen de beide politieke stromannen geen enkel machtsmiddel om de bedreigde monopolist te beschermen. Zo is als voorwaarde voor liberalisering van de postmarkt gesteld dat de ‘nieuwkomers’ een CAO moeten afsluiten waardoor binnen 3,5 jaar 80% van het personeel een 'gewone' arbeidsovereenkomst heeft (nu verdienen veel postbezorgers stukloon). De rechter heeft onlangs echter gezegd dat het kabinet Sandd en Selekt Mail niet via een Algemene Maatregel van Bestuur mag verplichten trapsgewijs meer mensen in vaste dienst te nemen. Donner en Heemskerk gaan hiertegen niet alleen in beroep, ze kondigen vast aan dit desnoods via een Koninklijk Besluit af te zullen dwingen. Als je niet gelijk kunt krijgen, moet je het maar nemen...

Het is de omgekeerde wereld. Juist in een tijd dat bedrijven zich realiseren dat een flinke flexibele schil naast een kern van vaste krachten voor de toekomst een verstandigere hr-strategie is, bepaalt de staat hoe de samenstelling van het personeelsbestand bij moderne postbedrijven eruit moet zien.

Gepost op 28 januari 2010 : 15:23
Permalink | Reacties (0)

Reacties

Plaats een reactie

Naam:

E-mail adres:

URL:

Persoonlijke gegevens onthouden?

Reacties: